Как выбрать профессию, которая принесет финансовый достаток

Какую специальность выбрать парню

Если девушка и может найти свое призвание в семье, а не в работе, то для молодого человека, чаще всего, профессиональная деятельность – основной способ реализации. Юноша может выбирать из всего спектра профессий, самых разных профилей: информационно-технологического (программист, тестировщик, специалист по автоматизации технологических процессов, менеджер интернет-проектов) инженерно-технического (сервисный инженер, физик-ядерщик, машинист, строитель) финансово-экономического (финансовый консультант, SMM-менеджер, маркетолог) естественнонаучного (биолог, генетик, метеоролог, фармацевт) производственно-технологического (технолог производства, сварщик, инженер по охране труда) социально-гуманитарного (журналист, конфликтолог, телерадиоведущий, логопед) творческого (киноартист, художник, критик, декоратор) военно-спортивного (полицейский, пожарный, военный летчик, инструктор по фитнесу)

Вячеслав Высоцкий:Я, конечно, против гендерного разделения специальностей. Но рекомендую молодому человеку выбирать «карьерную» специальность, то есть ту, в которой нет предела развитию и карьерному росту. С мужчины общество спрашивает как с деятеля и работника.Кирилл Кузнецов:Мужскими считают инженерные, IT, военные специальности. Обычно молодой человек присматривается, какую техническую или нефтяную специальность выбрать. Но интересно, что в направлениях, где традиционно больше женщин, – педагогика, психология, филология – мужчины добиваются значительных карьерных высот.

На кого переучиваться?

Выбор новой профессии зависит от целей. Кто-то ищет высокооплачиваемую работу, кто-то творческую, кто-то просто другую. Лучше, конечно, пройти профориентационный тест или даже пообщаться на эту тему с психологом. Но слепо следовать за своими интересами и склонностями тоже не стоит

Важно помнить, что есть список профессий, которые вот-вот исчезнут, а также специальности, от которых по каким-то причинам бегут другие люди

Самые востребованные профессии на сегодня

Тот, кто уже потерял работу, скорее всего интересуется именно этим — кому проще всего найти работу в реальном времени.

Известный сервис по поиску работы проанализировал размещенные у них вакансии на предмет конкуренции. И вот что получилось.

Вот они — самые нужные люди (вакансии вверху)

Что показывает этот график? Что проще всего найти работу (вакансий много, специалистов мало) страховым агентам, рабочим, медикам и фармацевтам, водителям и автослесарям, айтишникам, менеджерам по продажам.

График составлялся в 2020 году. К сожалению, за 2021 год мы подобной визуализации не нашли. Зато нашли материал РИА Новости за март 2022 года, составленный на основании мнений экспертов рынка труда. И он подтверждает, что ситуация мало изменилась за год. В медицине и фармацевтике, на производстве, в ритейле и IT по-прежнему наблюдается кадровый голод.

Из-за пандемии острая нехватка рук появилась еще и на стройках, где раньше работали гастарбайтеры. На фоне локдаунов заметно развилась сфера e-commerce, поэтому увеличился спрос на курьеров, кладовщиков, комплектовщиков товара и все тех же айтишников.

Самые перспективные профессии

Но перспективны ли эти востребованные профессии? Если вы задумались о переобучении, то наверняка хотите, чтобы полученная новая специальность оставалась актуальной 10 — 20 — 30 лет (смотря к какой возрастной группе вы относитесь).

И вот тут впору вспомнить начало этой статьи, где мы говорили о профессиях, которые скоро начнут уходить с рынка труда. Водителей заменят автопилоты, конкуренция по строительным специальностям резко возрастет, как только полностью откроются границы. Профессию курьера трудно назвать перспективной, с какой стороны на нее не смотри.

Вряд ли снизится спрос на медиков. Но эта сфера, откровенно скажем, не для всех. Переобучиться с юриста, бухгалтера, журналиста на врача — это что-то из области фантастики. Такому образованию нужно посвятить как минимум 5–6 лет своей жизни и выложить немалую сумму. При этом медицина тоже активно цифровизируется. Но здесь роботы не заменят человека полностью, а лишь будут помогать ему. Поэтому врачей, которые хотят остаться востребованными и успешными в своем деле, в ближайшие годы ждет повышение квалификации, переобучение на стыке медицины и IT.

Сейчас много говорят о профессиях будущего — с заковыристыми названиями и малопонятными функциями — таких как биоэтик, экоаудитор, дата-журналист, проектировщик киберорганизмов, инженер по 3D-печати продуктов питания.

Вот так в нашем представлении выглядят профессии будущего

На самом деле, заглядывать так далеко (а может и недалеко?) в будущее не обязательно. Представители профессий будущего уже трудятся среди нас, это разработчики, аналитики, инженеры по кибербезопасности, маркетологи и многие другие специалисты, которые будут незаменимы еще десятки лет.

Самый острый кадровый голод наблюдается в IT и около него. По данным Министерства цифрового развития из-за набирающей обороты цифровизации экономики в России в этой сфере не хватает около полумиллиона (!) специалистов.

И зарплаты здесь тоже самые впечатляющие.

Подборка самых высокооплачиваемых вакансий от hh.ru — все они в сфере IT и Digital

Да, это зарплаты не джунов (молодых специалистов). Но в связи с нехваткой рабочих рук в программировании, карьерный рост здесь стремительный: на такую должность (и зарплату) можно выйти за 7–8 лет.

Советы родителям

Уже в старших классах родители должны четко понимать, в какую именно сферу направлять свое чадо. Не стремитесь «давить» на ребенка, если думаете, что он выбрал не прибыльную или не престижную профессию. Подумайте о том, что скорее всего Ваш ребенок выбирает свою будущую жизнь, основываясь на внутренних ощущениях, и сделал выбор в пользу варианта, к которому тянется его душа. Финансовая выгода в будущем, мода и престиж — это все то, что может повести по ложному пути, который вероятнее всего приведет к разочарованию в жизни и душевной пустоте.

Не стоит также забывать и о том, постоянные стрессы и проблемы на работе ухудшают состояние здоровья, как психологического, так и физического (не зря же в народе говорят, что все болезни от нервов). Вы же не хотите, чтобы Ваш ребенок постоянно болел? Значит Вы тоже заинтересованы в том, чтобы он нашел любимую работу, которая будет приносить ему только радость и позитивные эмоции. А для этого нужно всего лишь поддержать выбор ребенка. Он хочет быть трубочистом? Прекрасно, ведь это очень редкая профессия. Мечтает стать мусорщиком? Еще лучше, будет приносить пользу людям. Помните, Ваш ребенок ждет от Вас не только советов и рекомендаций, но и искренней поддержки.

Подписывайтесь на наш Telegram, чтобы быть в курсе важных новостей в сфере образования.

Подготовка к поступлению в вуз: советы эксперта

1. Начинайте выбирать колледж в конце 8 класса, а вуз — в 9 классе, тогда у вас будет два года на подготовку к поступлению.‍
2. Выбирайте вуз исходя из ваших реальных возможностей. Не бойтесь поступать в региональные или менее престижные московские вузы. Помните о том, что даже лучший вуз не даст вам практических знаний: их вы будете получать самостоятельно. Профессиональный успех зависит от вашего желания, активности, практических навыков и опыта, а не от престижности вуза.‍
3. Если вы хотите сделать карьеру, высшее образование понадобится обязательно. Но это не значит, что его нужно непременно получать сразу после школы. Можно окончить колледж, получить специальность и начать работать, а уже потом принять решение, какое именно высшее образование вам хочется получить и нужно ли оно вам вообще.

‍

‍

Менеджер маркетплейсов

Что он делает? Работа этого специалиста — продавать товары компании на маркетплейсах. Чаще всего это Wildberries, Ozon, «Яндекс.Маркет» или AliExpress, но есть и нишевые площадки, такие как Lamoda. Маркетплейс-менеджеры разбираются и в продвижении товаров на площадках, и в товарном ассортименте, и в документообороте.

Новичок вряд ли будет отвечать за все процессы. Скорее всего, ему поручат что-то из перечисленного:

• работать с карточками товаров на площадках — заполнять, подбирать изображения;
• контролировать отгрузку товаров на склад маркетплейса;
• заниматься маркетингом — запускать акции, скидки, другие активности;
• контролировать цены и менять их на актуальные;
• обрабатывать заказы;
• вести документооборот с маркетплейсом.

Менеджеры по работе с маркетплейсами не специализируются на чём-то одном. Обычно они выполняют одновременно несколько групп задач: например, заполняют карточки, обрабатывают заказы и отвечают за документы. Чтобы узнать больше о профессии, прочитайте нашу статью.

Пример типичной вакансииСкриншот: SuperJob

Сколько платят? Как и в любой digital-отрасли, доходы зависят от опыта. Junior-специалисты могут рассчитывать на зарплату в 30–70 тысяч рублей. По данным Zarplan, средняя зарплата маркетплейс‑менеджера — около 84 тысяч рублей, медианная — 79 тысяч.

Как устроена работа? Рабочий день обычно полный. Но можно работать на фрилансе с несколькими клиентами.

Какие перспективы? Маркетплейс-менеджер может стать маркетологом, специализирующимся на площадках, или руководителем отдела в компании, которая много торгует через маркетплейсы. Зарплаты руководителей варьируются от 120 тысяч до 300 тысяч рублей.

Что нужно для старта? Зависит от вакансии. Некоторые компании ищут начинающего менеджера с навыками дизайна, другим нужна работа с документооборотом. Можно найти вакансии для новичков и без навыков.

В этой сфере пригодится умение работать с большим объёмом информации, знание Excel, грамотность, навыки работы в графических редакторах и программах учёта вроде 1C.

В Skillbox есть программы для подготовки специалистов по маркетплейсам. Это программа «Менеджер маркетплейсов» для тех, кто хочет освоить эту специальность с нуля, а также курс «Основы работы с маркетплейсами» для тех, кто хочет познакомиться с общими принципами. Есть и специализированные курсы: «Как продавать на Wildberries» и «Как стать продавцом на Ozon».

Где искать работу? На агрегаторах вакансий. На биржах фриланса можно найти разовые задачи: например, заполнить карточки или создать изображения для них.

Пример заказа на фрилансеСкриншот: «Хабр Фриланс»

Второй шаг к достижению мечты – выбор “денежной” профессии

Идеальным вариантом достижения материального благополучия и своей цели может стать “денежная” профессия, которая сможет принести дополнительный заработок вне основной работы. Например, швея может брать частные заказы на дом, а программист помогать в переустановке программного обеспечения или ремонте компьютеров.

К “денежным” профессиям можно отнести и такие специальности, которые позволяют с легкостью “переходить” из одной сферы деятельности в другую. Например, для того чтобы дизайнер одежды переквалифицировался в дизайнера интерьера, ему необходимо всего лишь прослушать краткосрочные профессиональные курсы и приложить определенные усилия для самообразования.

Как выбрать профессию

Пошаговая инструкция к формуле.

Ключ №1 — То, что ты любишь делать

Эта составляющая тесно связана с нашими ценностями. Любимая работа должна приносить и радость и удовольствие, но главное — она должна быть важна лично для вас. Вам должна быть близка сама идея, вы должны понимать ради чего встаете по утрам. Пример: если ведущими ценностями для человека являются красота, искусство, дом и семья, то он может работать дизайнером интерьеров, но вряд ли станет банкиром.

То, что мы любим делать дает нам мотивацию к развитию и росту, дает энергию и нужный настрой. В таком состоянии проще пережить все трудности, решить проблемы если они возникнут и двигаться дальше. С нелюбимым делом этот сценарий будет развиваться совсем по-другому.

Как понять какое у вас любимое дело? Конечно, вы отлично знаете что любите путешествовать, проводить время с друзьями и вышивать крестиком. Но это не приблизит вас к выбору профессии по душе. И даже любимое хобби не всегда подходит для работы и остается лишь хобби

Ключом являются ценностные ориентации! Что для вас важно и ценно в этой жизни?

Задание 1: пройдите тест на определение ценностей и составьте список дел, которые вы любите.

Ключ №2 — То, что ты умеешь делать

Это ваши компетенции, знания, умения, навыки, таланты и способности. То, что у вас получается делать лучше всего. То, что вам дано природой. А также то, чему вы научились в течении жизни. Это ваша экспертность. Причем в любом деле.

Сюда в равной мере относятся и специальные знания (например, знания в области психологии), практические навыки (умение водить машину или вести бух учет), таланты (танцор от бога) и простые умения типа внимание к мелочам или умение выслушать. Да-да, ваши простые умения тоже считаются. Давайте попробуем соединить простые навыки с определенной работой:

Давайте попробуем соединить простые навыки с определенной работой:

Да-да, ваши простые умения тоже считаются. Давайте попробуем соединить простые навыки с определенной работой:

• умение убеждать людей и настаивать на своем —> менеджер по продажам
• способность запоминать большие объемы информации —> лингвист, переводчик, юрист
• умение чувствовать настроение другого человека —> психолог, преподаватель, социальный работник

И так далее. Каждая ваша отличительная особенность может сыграть роль в вашей будущей профессии, поэтому обязательно выполните следующее задание. Возможно, вы даже не подозревали о некоторых своих неочевидных талантах.

Задание 2: выпишите списком ВСЕ свои способности, умения, навыки, положительные черты. Не останавливайтесь, пока не наберете хотя бы 50 вещей, которые вы делаете хорошо. Затем из этого списка вычеркните то, что вам делать не нравится и выделите то, что вам нравится. Сравните со списком Задания №1 и переходите к следующему пункту.

Ключ №3 — То, что нужно обществу

Выбирая профессию, важно понимать нужна ли она обществу в данный момент. Другими словами готовы ли люди платить за это деньги? Это очень полезный навык — смотреть вокруг и анализировать потребности общества. Какие специальности сейчас актуальны, какие потребности есть у общества?

Какие специальности сейчас актуальны, какие потребности есть у общества?

В принципе, монетизировать сейчас можно практически что угодно

Важно подать свою работу под нужным соусом. Но традиционно более успешными в финансовом плане становятся люди, которые могут подстроиться под нужны общества, когда это необходимо. Когда дети не знают куда пойти учиться, родители обычно советуют исходя именно из этого пункта

Когда дети не знают куда пойти учиться, родители обычно советуют исходя именно из этого пункта.

Задание 3. Просмотрите ваши списки из первого и второго задания, выделите те виды деятельности, которые вы и любите и умеете делать. Подумайте, как можно монетизировать эти виды деятельности, какую можно выбрать востребованную профессию. В идеале ваш успех лежит там, где пересекаются все составляющие формулы.

Какую специальность выбрать парню

Если девушка и может найти свое призвание в семье, а не в работе, то для молодого человека, чаще всего, профессиональная деятельность – основной способ реализации. Юноша может выбирать из всего спектра профессий, самых разных профилей: информационно-технологического (программист, тестировщик, специалист по автоматизации технологических процессов, менеджер интернет-проектов) инженерно-технического (сервисный инженер, физик-ядерщик, машинист, строитель) финансово-экономического (финансовый консультант, SMM-менеджер, маркетолог) естественнонаучного (биолог, генетик, метеоролог, фармацевт) производственно-технологического (технолог производства, сварщик, инженер по охране труда) социально-гуманитарного (журналист, конфликтолог, телерадиоведущий, логопед) творческого (киноартист, художник, критик, декоратор) военно-спортивного (полицейский, пожарный, военный летчик, инструктор по фитнесу)

Вячеслав Высоцкий:Я, конечно, против гендерного разделения специальностей. Но рекомендую молодому человеку выбирать «карьерную» специальность, то есть ту, в которой нет предела развитию и карьерному росту. С мужчины общество спрашивает как с деятеля и работника.Кирилл Кузнецов:Мужскими считают инженерные, IT, военные специальности. Обычно молодой человек присматривается, какую техническую или нефтяную специальность выбрать. Но интересно, что в направлениях, где традиционно больше женщин, – педагогика, психология, филология – мужчины добиваются значительных карьерных высот.

Профессии будущего для девушек

Профессиями будущего называют те, что появились из-за стремительного развития технологий в современном мире и затрагивают, как правило, самые быстрорастущие сферы.

Эксперт по альтернативным видам энергии — специалист, который занимается изучением и введением альтернативных энергий, то есть солнца, ветра, волнений океана. Его задача — разработать способы превращения энергий стихий в электрическую энергию.

Востребованность	5 вакансий на hh.ru
Зарплата	Средняя зарплата — 70 000 рублей
Минимальный срок обучения	4 года
Где учиться	РУДН

Селекционер — специалист, который выявляет и совершенствует уже имеющиеся штаммы и виды микроорганизмов, растений и животных.

Востребованность	31 вакансия на hh.ru
Зарплата	Средняя зарплата — 50 000 рублей
Минимальный срок обучения	4 года
Где учиться

Урбанист — это специалист, занимающийся городским планированием. Он отвечает за комфортную жилую среду и развитие инфраструктуры города. Такие специалисты хорошо знают физику, математику, экономические и социальные науки.

Востребованность	две вакансии на hh.ru
Зарплата	Средняя зарплата — 55 000 рублей
Минимальный срок обучения	4 года
Где учиться	Тверской государственный технический университет

Факторы, влияющие на выбор профессии

Какие факторы влияют на выбор профессии? При выборе будущей профессии следует учитывать ее степень востребованности. На рынке труда нужно знать, какие специалисты нужны, и какие понадобятся в ближайшее время. Значительную роль здесь играет образование. Прежде всего, высшее. Среднее специальное также обеспечивает хорошее начало пути или его продолжение, но настоящую уверенность сейчас может дать только высшее образование. Порой – два высших.

Это подтверждается такими фактами. Годовой доход специалиста, имеющего высшее образование выше почти в полтора раза. Проработав десяток лет, он получает доход на 76% выше, чем человек, имеющий среднее специальное образование.

Однако такие результаты характерны далеко не для каждой профессии. Так, по сообщению Министерства труда, ежегодно каждый второй выпускник вузы, не сумевший трудоустроиться по своей специальности, имеет юридическое или экономическое образование. По этой причине бюджетные места по данным специальностям сокращаются. Но это не значит, что надобность в юристах и экономистах в стране резко снижается.

Порой предприятию довольно сложно найти хорошего юриста или экономиста не только на должности, называемые топовыми, но и на рядовые. Дело в том, что довольно много выпускников получают дипломы названых специальностей, но настоящего желания работать по избранным специальностям у них нет. Впрочем, в таких случаях и о хороших профессиональных знаниях говорить не приходится.

В 1990-е годы из-за активной компьютеризации в России многие стремились получить образование, связанное с финансами и тем, что имеет близкое отношение к компьютерам. Но в настоящее время владение компьютером не является чем-то необычным. Финансовые схемы известны и хорошо усвоены. То есть, особой надобности в таких специалистах нет. Главным стал человеческий фактор. Руководство компании учитывает моральные и духовные ценности человека, претендующего на определенную должность. Оказывается, успех компании находится в зависимости в значительной степени от моральных и духовных ценностей сотрудников.

Интересный факт! Есть даже игра LOST ARK, где нужно выбрать профессию. Какую профессию выбрать в Лост арк, на определенном этапе должен задуматься каждый игрок.

Решающую роль играют такие науки, как социология, история, политология, история, психология. Сегодняшнему развивающемуся информационному индустриальному обществу нужны гуманитарии, подкрепленные современными технологиями.

Тестирование для поиска себя

С помощью теста по соционике вы сможете определить, интроверт вы или экстраверт, что также напрямую влияет на выбор профессии. Такой опрос в качестве бонуса подскажет и то, к каким наукам у вас имеется склонность.

Многим помогает вычислить профессию мечты и опросник Голланда. В нём вашему вниманию будет предложено 42 пары специальностей, из которых вы должны подобрать наиболее привлекательные варианты. На основании ответов вы сможете узнать индивидуальный тип личности и подходящие профессии.

Психологи рекомендуют проходить 3–4 профессиональных тестирования, чтобы по итогу лучше понимать, какая сфера деятельности для вас привлекательна.

Источники идей

Если вы не знаете, что выбрать, и тяги ни к чему стоящему у вас пока нет, то воспользуйтесь вариантами, через которые я когда-то прошла сама.

• Интернет. Он полон информации о каждой специальности. Вы можете провести опрос, задать вопрос на форуме, просто поискать направления с подходящими вам характеристиками.
• Опыт. Можно поработать в нескольких сферах, даже на низшей должности, и узнать суть работы изнутри. Возможно, вас что-то заинтересует.
• Тесты. С помощью тестирования есть шанс подобрать себе что-то подходящее. Тесты, благодаря вашим ответам на вопросы, помогают отнести вас к конкретной области или к профессии. Их вы найдете ниже в этой статье.

Я перечислила несколько источников для вас, использование которых способно натолкнуть на дельные мысли.

Советы других людей

Некоторые предпочитают опираться в своем решении на мнение родителей или специалиста по профориентации. Кроме того, есть своего рода традиции, связанные с тем, какую профессию выбрать девушке или парню. В такой момент стоит учитывать собственные желания.

Советы профессионала, помогающего выбрать профессию по предметам, наиболее близким абитуриенту, можно использовать только как одно из оснований для размышлений. Тем более не стоит поступать на факультет, выбранный родителями. Даже если они сами получили такую же профессию, это еще не значит, что ребенку она подходит тоже. Если такой выбор не вызывает отклика в душе, от него необходимо смело отказываться, чтобы сделать свой собственный.

Чтобы не разочароваться

Каждая профессия имеет свою специфику. Перед тем как приступить к освоению специальности, хорошо бы было детально изучить, какие психологические особенности для нее характерны. Профессиональные качества успешно развиваются, если для этого созданы оптимальные психологические предпосылки.

Нельзя выбирать профессию, подчиняясь

• Моде;
• Желанию заработать;
• Желанию родителей.

Мнение родителей обычно оказывает серьезное влияние на выбор будущей профессии. Однако работать по выбранной специальности предстоит вам, поэтому к родителям можно прислушаться лишь с учетом других дополнительных факторов.

Выбирая профессию, нужно руководствоваться

• Личной заинтересованностью;
• Своими способностями и талантами;
• Текущей ситуацией на рынке.

Многочисленные тесты, посвященные профориентации, позволят выявить наиболее подходящие для вас профессии. Не стоит забывать, что работа способствует самовыражению личности, поэтому ее выбор не стоит перекладывать на чужие плечи.

Инвестируйте больше в soft skills (гибкие навыки)

Хорошие оценки по высшей математики, статистике или мировой экономике важны, но, гораздо важнее, уметь:  вести переговоры,  отстаивать свою точку зрения, торговаться, вести переговоры и получать самые выгодные условия, организовывать свои время, работу и деньги,  нормально коммуницировать со своими коллегами и клиентами (по работе),  слышать и слушать,  принимать свои ошибки и т.д. Именно эти навыки, которым не учат в школах и вузах, помогут добиться успеха в карьере и по жизни. 

Почему образование, в т.ч

высшее, важно?! И важно ли?!! Плюс моя история. В этом посте я рассказываю о том, на сколько действительно образование важно

А также делюсь своим собственным опытом инвестирования в образование. Подробнее здесь.

В тему

️  Мифы о высшем образовании, в которые мы верим
️  20 проверенных способов добиться успеха на работе
️  Как правильно просить повышения зарплаты, чтобы получить его!
️  Почему образование, в т.ч

высшее, важно?! И важно ли?!! Плюс моя история.
️  Идеи дополнительного заработка или как зарабатывать деньги прямо сейчас!
️  Самые высокооплачиваемые интернет и онлайн профессии настоящего и будущего. Список всех подкастов – здесь
Спасибо, что смотрите и слушаете MoneyPapa!

Список всех подкастов – здесь
Спасибо, что смотрите и слушаете MoneyPapa!

  Если Вы узнали для себя что-то полезное, то, пожалуйста, поддержите проект MoneyPapa и сделайте следующее:

   подпишитесь на мои новости здесь
   подпишитесь на меня на ютубе, в инстаграм и в телеграм
   поставьте лайк и напишите комментарий под любым постом

здесь

Так я буду знать, что я и моя команда делаем что-то важное и нужное для людей! Заранее большое спасибо!

***

 А я желаю Вам благополучия в финансах, в семье и по жизни!
Тимур Мазаев, он же MoneyPapa

ADD_THIS_TEXT

Выбор профессии по нумерологии

Выбор профессии по нумерологии осуществляется разными способами:

• определение числа имени;
• по числу судьбы;
• с помощью Квадрата Пифагора (психоматрицы);
• рассчитать число выражения.

Наиболее простой и распространённый способ выбора профессии – по дате рождения. Необходимо сложить все цифры полной даты рождения, свести их к однозначному числу от 1 до 9. Таким образом, мы получим Число судьбы (на Западе – Число жизненного пути).

Например:

Берем дату 01.11.1990.

Складываем: 0+1+1+1+1+9+9+0 = 22.

Сводим: 2+2 = 4.

Четверка – необходимое нам Число жизненного пути, которое дает возможность выбрать будущую профессию.

Итак, Число судьбы показывает, какими качествами обладает человек, как их наиболее выигрышно использовать, чтобы играть жизненную роль, предназначенную свыше.

Число имени также является носителем необходимой нам информации. Оно раскрывает те естественные задатки, которые мы впитали вместе с ДНК. Учитывая родовую фамилию, имя, данное при рождении, и отчество, определяем призвание человека.

1	2	3	4	5	6	7	8	9
А	Б	В	Г	Д	Е	Ё	Ж	З
И	Й	К	Л	М	Н	О	П	Р
С	Т	У	Ф	Х	Ц	Ч	Ш	Щ
Ъ	Ы	Ь	Э	Ю	Я

Женщины могут учитывать как актуальную после замужества фамилию, так и девичью. Для этого необходимо провести несложные расчеты. Дело в том, что каждая буква алфавита соответствует определенной цифре от 1 до 9. Используя таблицу, складываем все полученные значения. После – сводим результат к однозначному.

Пример: Самойлов Алексей Петрович.

С – 1, а – 1, м – 5 и так далее.

Получаем 1+1+5+7+2+4+7+3+1+4+6+3+1+6+2+8+6+2+9+7+3+1+7= 96. 9+6 = 15. 1+5 = 6.

Итак, 6 – число имени в нумерологии, которое поможет при выборе профессии.

Определив свое нумерологическое число одним из способов, сравниваем его со значениями, поданными ниже, находим свое призвание. Далее расшифровка, которая поможет понять, какая профессия подходит, учитывая личные качества.

Минусы и плюсы при смене профессии в зрелом возрасте

Как сменить профессию после 30,40 лет? Случается, что человеку приходится менять профессию в зрелом возрасте. Надо учитывать, что это событие отличается сложностью. Более того, человек в такой ситуации всегда переживет стресс. Часто в возрасте 30 – 32 лет человек понимает, что он ошибся в выборе профессии. Это может быть связано просто с низким доходом. Если разговоры с руководством по поводу повышения зарплаты не помогают, единственным решением становится смена сферы деятельности.

Важно знать: Изменения на рынке труда. Какие профессии исчезнут в ближайшие годы?. Впрочем, в таком возрасте сменить профессию гораздо проще, чем в 40-летнем

Если анализировать заявки руководителей на специалистов, то может показаться, что люди в возрасте за 40 никому не нужны. На самом деле – это не так

Впрочем, в таком возрасте сменить профессию гораздо проще, чем в 40-летнем. Если анализировать заявки руководителей на специалистов, то может показаться, что люди в возрасте за 40 никому не нужны. На самом деле – это не так.

Конечно, молодой специалист всегда признается человеком полным энергии, здоровья, лишенным множества проблем. Однако у молодых женщин и мужчин всегда существуют проблемы. Это и отсутствие опыта, и семейные дела. К примеру, у молодых женщин маленькие дети порой болеют, из-за чего такие работницы часто находятся на больничном. Из-за этого их мужья, озабоченные дополнительной нагрузкой, уже не могут трудиться с такой же максимальной отдачей, как в обычное время.

Если же возраст женщины превышает 40 лет, ее дети уже выросли, и проблем с ними нет. В таком случае главное – просто найти нужную работу. Если у работодателя будет выбор, то он всегда предпочтет опытного специалиста, не имеющего семейных проблем, новичку.

Признается, что мужчинам в возрасте за 40 найти работу сложнее. Однако в случае, когда человек имеет практические навыки, универсальные качества, все решается гораздо проще.

Минусы и плюсы при смене профессии в зрелом возрасте

Как сменить профессию после 30,40 лет? Случается, что человеку приходится менять профессию в зрелом возрасте. Надо учитывать, что это событие отличается сложностью. Более того, человек в такой ситуации всегда переживет стресс. Часто в возрасте 30 – 32 лет человек понимает, что он ошибся в выборе профессии. Это может быть связано просто с низким доходом. Если разговоры с руководством по поводу повышения зарплаты не помогают, единственным решением становится смена сферы деятельности.

Важно знать: Изменения на рынке труда. Какие профессии исчезнут в ближайшие годы?. Впрочем, в таком возрасте сменить профессию гораздо проще, чем в 40-летнем

Если анализировать заявки руководителей на специалистов, то может показаться, что люди в возрасте за 40 никому не нужны. На самом деле – это не так

Впрочем, в таком возрасте сменить профессию гораздо проще, чем в 40-летнем. Если анализировать заявки руководителей на специалистов, то может показаться, что люди в возрасте за 40 никому не нужны. На самом деле – это не так.

Конечно, молодой специалист всегда признается человеком полным энергии, здоровья, лишенным множества проблем. Однако у молодых женщин и мужчин всегда существуют проблемы. Это и отсутствие опыта, и семейные дела. К примеру, у молодых женщин маленькие дети порой болеют, из-за чего такие работницы часто находятся на больничном. Из-за этого их мужья, озабоченные дополнительной нагрузкой, уже не могут трудиться с такой же максимальной отдачей, как в обычное время.

Если же возраст женщины превышает 40 лет, ее дети уже выросли, и проблем с ними нет. В таком случае главное – просто найти нужную работу. Если у работодателя будет выбор, то он всегда предпочтет опытного специалиста, не имеющего семейных проблем, новичку.

Признается, что мужчинам в возрасте за 40 найти работу сложнее. Однако в случае, когда человек имеет практические навыки, универсальные качества, все решается гораздо проще.

Шаг второй. Трезво оцениваем свои возможности

К сожалению, случается и так, что по каким-либо причинам, получить желаемую специальность не представляется возможным. Чаще всего это проблема особенностей организма. К примеру, вы всю жизнь мечтали стать летчиком. Но при поступлении оказалось, что ваш рост на 15 сантиметров превышает норму. И ничего с этим не поделаешь – ведь ниже уже не станешь. Горько, конечно, но это не повод отчаиваться. В авиации есть еще множество специальностей, в которых ваши знания, желания и упорство принесут свои плоды.

Поэтому трезво взгляните на себя со стороны и проанализируйте свои возможности. Мало «хотеть», нужно еще и «мочь».

Выбор профессии для жизни, с чего стоит начать поиски

Американский консультант Дейл Карнеги написал как-то: «Единственный способ стать состоятельным человеком – это заниматься тем, что интересно». Поэтому первым делом следует разобраться в своих интересах.

Когда человек увлечен, он:

• не работает через силу;
• быстро обучается;
• показывает хорошие результаты;
• проявляет творческий подход;
• получает удовольствие.

Людям, находящимся в поиске, психологи рекомендуют честно ответить на простой вопрос: «Чем бы вы занимались, если бы не думали о зарабатывании денег?». Многих этот вопрос ставит в тупик.

Интересная работа развивает способности и таланты человека. Это как вкусная «еда» для мозга, которая полностью удовлетворяет потребность в саморазвитии и самореализации. Карьерный рост – это приятный бонус правильно выбранного направления движения. Даже самая интересная работа рано или поздно перестает насыщать. Такая ситуация происходит обычно раз в 5-7 лет. Психологи рекомендуют в такие моменты менять место работы или род деятельности.

У каждой должности есть список требований, предъявляемый к специалисту. Он называется профессиограммой. Это психологический портрет должности, который включает в себя перечень способностей и качеств, необходимых для успешной работы. Без них добиться успеха в выбранной деятельности будет трудно

Например, чтобы стать музыкантом, важно обладать музыкальным слухом, четко различать ноты и их частоты. Иначе стать профессиональным музыкантом не получится.

Любая способность является результатом взаимодействия задатков и среды обитания. Если гены исправить никак не получится, то развить определенные навыки можно.

Заключительный этап в выборе профессии – определение степени развития навыков. Здесь без помощи психологов не обойтись. Знание «сильных» и «слабых» сторон повышает осознанность выбора, позволяет прогнозировать дальнейшую карьеру.

Тесты

Помню, как во втором полугодии выпускного класса нас принуждали проходить многочисленные тесты на листочках с кучей вопросов. И это делалось так часто, что уже не было желания вникать в них.

Сейчас технологии не стоят на месте, и если вы желаете пройти тест, достаточно просто зайти на необходимый сайт и ответить на несколько вопросов. В конце не нужно самому считать баллы и искать ответы. Программа все делает за вас.

Я могу порекомендовать следующие интернет-ресурсы:

1. Тест «Что вам подходит?». Вы отвечаете на 20 вопросов, а в конце получаете результат — сферу деятельности, которая вам будет ближе всего.
2. Тест «Профессиональный тип личности». Его задача состоит в том, чтобы по ответам на 30 вопросов определить профессию, которая подойдет вам больше.
3. Тест «Мотивация». Желание работать имеет высокую значимость. Без него падает продуктивность, и отсутствует карьерный рост. Чтобы ваша профессия была вами любима, советую пройти данный тест и принять к сведению его результаты.

Записывайте себе на листочек или в заметки итоги каждого тестирования, а после подытожьте их.